Kollegiale Beratung für Führungskräfte aller Berufsgruppen

Inhalt

• umsetzbare Lösungen für den Führungsalltag gemeinsam entwickeln – von Führungskräften für Führungskräfte
• anhand einer strukturierten Methode für interaktive Gruppenberatung, mit professioneller Moderation
• typische Anliegen: Kommunikation und Kooperation gestalten / Veränderung begleiten / mit schwierigem Verhalten umgehen / Mitarbeitende und Teams entwickeln, fördern und fordern / Delegieren / mit Überlastung und Erschöpfung von Mitarbeitenden und Teams umgehen …

Video zur kollegialen Beratung (Laufzeit 3:37min)

Ihr Nutzen

• konkrete Handlungsoptionen und Lösungen für den Arbeitsalltag
• aktives und professionelles Gestalten der Führungsrolle
• neue Sichtweisen auf komplexe Situationen
• Handlungs- und Problemlösungskompetenz stärken, Sicherheit gewinnen

Ihr Aufwand

• 1,5 h pro Treffen

Kursfakten

• Zielgruppe: aktuelle und ehemalige Teilnehmende des Führungskräfte-BasisProgramms (und weitere interessierte Führungskräfte aller Berufsgruppen)
• Präsenzveranstaltung: Haus 1, 2. OG, Raum 212
• offene Terminserie ohne Anmeldung
• Moderation: Mira Traxler, M.A. Organisations- und Personalentwicklung (Abteilung Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement, personalentwicklung@unimedizin-ffm.de)

Termine 2026 zur freien Auswahl:

26.03. (11.30-13.00), 23.04. (09.00-10.30), 20.05. (13.00-14.30), 17.06. (12.30-14.00), 09.07. (11:00-12:30), 13.08. (14:30-16:00), 18.09. (11:00-12:30), 28.10. (12:00-13:30), 20.11. (11:00-12:30), 10.12. (14:30-16:00).